به گزارش روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی دانشگاه، امروز دوشنبه چهاردهم بهمن ماه در نخستین جشنواره بیمارستان بهره ور که در سالن امام خمینی (ره) دانشگاه و با حضور دکتر سعید نمکی وزیر بهداشت درمان و آموزش پزشکی، دکتر قاسم جان بابایی معاون درمان وزرات بهداشت، دکتر علی نوبخت رییس کمیسیون بهداشت مجلس شورای اسلامی، دکتر علیرضا زالی رییس دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، دکتر خدادوست معاون توسعه مدیریت، منابع و برنامه ریزی و جمعی از مسئولان نظام سلامت برگزار شد، از سامانه مدیریت هوشمند بیمارستانی رونمایی شد.

سامانه مدیریت هوشمند بیمارستانی یک سیستم جامع و یکپارچه تصمیم‌یار مدیریتی و هوش تجاری است که در آن اطلاعات عملکردی بیمارستان‌ها از پایگاه‌های داده‌ای متنوع یکپارچه‌سازی و استاندارد شده و در قالب گزارش‌های عملکردی و داشبوردهای تخصصی در اختیار مدیران قرار می‌گیرد.

جامعیت، صحت، دقت و به هنگام بودن اطلاعات ویژگی منحصر به فرد این سامانه است که امکان برنامه‌ریزی و نظارت هدفمند بر توزیع و مصرف منابع، ارتقای بهره‌وری و بهبود کیفیت خدمات درمانی را فراهم آورده است.

به منظور فراهم آوردن امکان تجمیع اطلاعات، کدینگ فعالیت‌ها و اقدامات بیمارستانی استانداردسازی و در سامانه های مرتبط اعمال شده است. همچنین یکسان‌سازی کدینگ حدود ۸۰۰۰قلم دارو و ۸۲هزار قلم لوازم پزشکی تا کنون با موفقیت در سامانه HIS بیمارستان ها اعمال شده است.

تجمیع و استانداردسازی اطلاعات برای ۱۳سامانه اطلاعات بیمارستانی انجام شده است. بدین منظور HISبیمارستان‌ها به عنوان محور تجمیع اطلاعات در نظر گرفته شده و سایر اطلاعات از سامانه‌های پرداخت مبتنی بر عملکرد (قاصدک)؛ آمار و اطلاعات بیمارستان‌ها (آواب)؛ نیروی انسانی (آذرخش)؛ حسابداری حقوق و دستمزد (آذرخش)؛ حضور و غیاب کارکنان (کسری)؛ نظام نوین مالی (روزآمد)؛ نوبت‌دهی بیماران سرپایی؛ علم‌سنجی اعضای هیئت علمی؛ بایگانی الکترونیکی مدارک پزشکی و سامانه بایگانی و تبادل تصویر (PACS) به سامانه HIMاضافه شد.

دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی در مهرماه سال ۱۳۹۶تحلیل جامعی در زمینه وضعیت عملکرد بیمارستان‌های تحت پوشش انجام داد. نتایج این بررسی‌ها نشان داد که بیمارستان‌های دانشگاه از سطح بهره‌وری قابل قبولی برخوردار نیستند.

بهره‌وری پایین منابع انسانی، استفاده غیربهره‌ور از فضای فیزیکی، استفاده ناکافی از تخت‌های بستری و فضاهای درمانی، استفاده محدود و ناکارا از تجهیزات پزشکی سرمایه‌ای، آشفتگی در مدیریت دارو و ملزومات پزشکی و فقدان اطلاعات جامع، به موقع و قابل اعتماد جهت تصمیم‌گیری از جمله چالش‌های بیمارستان‌ بود.

در این شرایط نیاز به نظام ارتقای بهره‌وری و برنامه‌های منسجم احساس شد و بر این اساس کمیته مدیریت بهره‌وری در ستاد دانشگاه و تمامی بیمارستان‌های تابعه تشکیل شد. ایجاد ساختار راهبری بهره‌وری در دانشگاه سرآغاز شکل‌گیری نظام جامع مدیریت بهره‌وری بیمارستان‌های دانشگاه بود.

 اقدامات بنیادین این برنامه طی دو سال گذشته دستاوردهای ارزنده و بی‌سابقه‌ای برای دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی و نظام سلامت کشور به ارمغان آورده است.

افزایش کیفیت خدمات درمانی، مدیریت هزینه ها و افزایش کارایی، ارتقای رضایت مندی بیماران و ارتقای کیفیت آموزش بالینی با محوریت بیمار از مهمترین اهداف نظام ارتقای بهره وری بیمارستان های دانشگاه است.

نخستین جشنواره بیمارستان‌ بهره‌ور با ابتکار دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی در سطح بیمارستان‌های تابعه دانشگاه برگزار شده است. این جشنواره بخشی از نظام جامع مدیریت بهره‌وری بیمارستان‌های دانشگاه است که از مهرماه ۱۳۹۶شکل گرفته است.

از آن زمان تا کنون تمامی بیمارستان‌های دانشگاه مجموعه برنامه‌های ارتقای بهره‌وری را هم‌راستا با اولویت‌ها و سیاست‌های دانشگاه پیگیری کرده و به نتایج ارزشمندی دست یافته‌اند.

جشنواره بیمارستان بهره‌ور، رویدادی است که در آن ضمن انتقال تجربیات از دستاوردهای بیمارستان‌ها رونمایی و از تلاش‌های صورت گرفته تقدیر می شود.

ترویج فرهنگ بهره‌وری در بیمارستان‎‌ها و ایجاد فضای حمایت از برنامه‌های ارتقای عملکرد، ایجاد بستر تبادل تجربیات، تجلیل از دستاوردهای بیمارستان‌ها در حوزه بهره‌وری، جریان‌سازی در سطح دانشگاه و بخش سلامت کشور و نتیجه‌محوری و اصالت بخشیدن به دستاوردها و نتایج از اهداف اصلی این جشنواره است.